岗位职责：
1. 管理客房部的日常运营，包括安排清洁和维护工作，确保客房的卫生和舒适。
2. 监督客房部员工的工作，提供必要的培训和指导，确保他们的工作达到标准。
3. 与其他部门协调工作，确保客户的需求得到满足。
4. 维护和更新客房设施，提出改进建议。
5. 确保客房部的工作符合所有安全和卫生规定。
任职要求：
1. 大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先。
2. 至少1年以上酒店客房管理经验，熟悉客房部运营和管理。
3. 出色的组织和协调能力，能够处理多个任务和紧急情况。
4. 良好的沟通和人际交往能力，能够与员工和客户建立良好的关系。
5. 能够在压力环境下工作，具有团队合作精神。

丰城招聘网敬告各位求职者：此企业已经过丰城招聘网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>