1、根据公司年度目标和本区域自身情况制定切实可行的销售方案加以实施，达到预期效果完成本区域销售目标，市场覆盖，有效组织学术会议。
2、负责提供公司年度和月度销售预算到生产技术部。
3、 负责指导建立药品发运记录，能够追查每批产品的销售情况。
4、负责制定持证产品推广计划（药品包装样稿设计提出等）和上市方案，5、负责销售管理体系培训的组织实施，确保销售人员经过必要的上岗前培训和继续培训，并根据实际需要调整培训内容。
6、负责及时收集和汇总分析短缺药品供求信息，对短缺药品实行预警，采取应对措施；统计市场产品数量，并向涉及的客户或使用者解释停产情况
7、配合质量管理部实施药品召回，负责对退货药品的确认审批并上报质量管理部。
8、配合质量管理部对重大质量事故、质量投诉、药品安全突发事件等的调查、处理及报告 。
任职要求：
1、医药、销售、相关专业专科以上学历，有招商经验者优先考虑。
2、服从、忠诚；认可企业品牌观和价值观。

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